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怀柔黄花城关2天团建拓展活动方案

发布日期:2019-06-17 来源:风云际拓展训练 作者:北京拓展培训 点击数:196

  参训体验:

    每个人都是建筑工匠,我们在自己的岗位上为生活和工作添砖加瓦;每个人都是结构专家,我们一直在努力着人生的轨迹和组合;每个人都是设计师,我们让自己变得与众不同、独一无二。


    参训目的:

    感恩凝聚力、向心力、执行力、领导力、创新力、沟通能力、团队协作、团队精神、服务意识、减压充电、责任意识、合作共赢、企业文化、导入员工忠诚度。


    参训团队:

    全体员工、新员工、基层员工、优秀员工、销售团队、客服团队、商务人员。


怀柔黄花城关2天团建拓展活动方案


    ·行程安排
    ·费用说明
    ·温馨提示
    课程设计思想
    1、理解团队目标、团队使命和行为规范的重要性;
    2、团队决策、团队合作意识的训练;
    3、了解非指定团队合作概念;
    4、强调双赢意识;
    5、计划能力的训练;
    6、回归自然,陶冶情操、营造快乐的团队氛围
    7、感受企业关爱和公司大家庭的温暖、增强员工对公司的归属感与荣誉
    8、强化团队协作精神、增强团队凝聚力;
    9、重新认识自我与团队,发挥个人所长并使之作用于团队,谋求团队共赢;

    通过体验式训练,在参训学员之间形成团结、友爱、互助、协作的工作氛围,更好地开展工作,提升工作效率。


怀柔黄花城关2天团建拓展活动方案


    行程安排
    ·第1天
    ·第2天
    D1第一天
    行程安排
    07:30集合出发
    07:30-09:30驱车前往培训基地
    09:30-10:30团队建设-破冰起航
    1.团队游戏,调节气氛,放松心情,打破人与人之间的隔阂;
    2.共同完成7个任务,引领学员迅速进入培训状态;
    3.展示团队风采,提升团队归属感,培养大家为团队而战的使命感;
    4.体验把培训目的转化成结果的行动!从而创造卓越。
    11:30-13:00队歌展示——午餐,团队桌餐,10人/桌

    13:00-13:30午练小游戏,舒活筋骨,抖擞精神


怀柔黄花城关2天团建拓展活动方案


    13:30-17:00共铸梦想快车
    1、讲解疯狂快车游戏规则
    2、分组,分发疯狂过山车道具,设计蓝图
    体验收获:
    每个人都是建筑工匠,我们在自己的岗位上为生活和工作添砖加瓦;每个人都是结构专家,我们一直在努力着人生的轨迹和组合;每个人都是设计师,我们让自己变得与众不同、独一无二;
    17:00-18:00英雄归来奇迹再现,总结大会:队长总结,领导讲话,教练总结,颁发结业证书,21天快乐执行手册,照大合影,
    通过培训,个人及团队得到提升,自我价值得到体现
    增进学员之间的情感交流,
    员工的职业规划和企业的愿景合二为一,才能一起走的更远!

    共同分享战胜困难的喜悦,有效增强团队的凝聚力!


怀柔黄花城关2天团建拓展活动方案


    团队赢,才是真的赢!
    18:00-19:30队歌展示——晚餐,团队桌餐,10人/桌
    19:30-21:30卡拉OK晚会
    21:30以后洗漱就寝,做个好梦!
    餐饮
    早餐:无
    午餐:团队桌餐,十人一桌
    晚餐:团队桌餐,十人一桌
    住宿
    2人间
    D2第二天
    行程安排
    06:30起床
    07:00-07:30晨练:吐故纳新当清晨的第一缕霞光照着这片美丽的山谷,迎着朝阳,听着湖水涛声有多久没有如此纵情的呼喊,如此的心胸开阔…..
    07:30-08:30营养早餐,补充一天的能量,十人一桌;传递正能量。

    08:00-11:30赢在职场的秘诀《五比重要》由风云际拓展资深讲师孙夕翔老师授课


    课程大纲:
    本课程是针对企业员工在工作过程中出现的各种问题进行深入分析后精心设计而成,目的在于强化员工正确的职业心态、角色意识,规范员工行为,树立服务理念,提升沟通技巧和社交能力,提升行动力,养成良好的工作习惯,提升工作效率,创造性地做好本职工作,并学会利用自身优势做好职业生涯规划。
    1.方向比努力更重要。
    如果你知道去哪﹐全世界都会为你让路!
    学员通过swot模型分析自己的优势、劣势、机会和挑战,找出自己的关键排列,结合smart原则,制定出自己未来一年、三年和五年的职业生涯规划。
    2.态度比知识更重要。
    我们无法改变问题,但我们可以改变对问题的态度。
    职业成功取决于三大要素,即知识、能力和态度。知识解决的是“知道怎么干”,能力解决的是“会不会干”,而态度解决的则是“想不想干”的问题。课程通过视频案例,找出平时工作中的态度问题,分析原因,找出解决方案。
    3.能力比薪水更重要。
    员工应该培养自己的终生就业能力。
    职业收入有“外收入”和“内收入”之分,“外收入”是你的薪水、职位、荣誉,“内收入”则是你的职业知识、能力、素质。所以,我们要提高“外收入”,就要先提高“内收入”,因为“内收入”决定着“外收入”,并决定着我们职业的未来。课程通过“升职模型”,让员工深入挖掘自己的内收入,培养自己的终生就业能力。
    4.情商比智商更重要。
    你是对的,又能如何?
    通过信任模型,打开每位学员情商的大门。明白所有伤害都来自于事件,并且是我们在做事的时候没有按照规则和制度去做,与信任无关。
    5.团队比个人更重要。
    有牺牲才有团队,但付出的人必须在团队得到回报。

    雁阵的头雁阻力最大,为团队付出最多,但当它累了以后,其它大雁会一个一个地顶上;狼行千里,头狼要负责开路,预警,体力消耗最大,累了以后,其它狼顶上。这就是团队。课程从一开始的小组团队组建,一直到培训结束,每个培训环节都经过精心策划,在此时一一揭开谜底,使学员在不知不觉中亲身体验团队建设全过程。从而相信团队,依赖团队,热爱团队。


    11:30-13:00团队桌餐,10人一桌
    13:00结束精彩难忘的体验式训练,返京
    知道、做到、悟到、得到,你就是赢家!
    体验式训练结束了,人生的拓展才真正的开始........
    餐饮
    早餐:团队早餐
    午餐:团队桌餐,十人一桌
    晚餐:无
    住宿

    无


    费用说明
    费用包含:
    1、课程设计:课程前期需求调研,课程专业设计,方案思路解释,调整;
    2、培训实施:全程精彩点评与项目回顾;
    3、教练团队:资深教练,优秀领队;执行团队全程的服务与支持;
    4、音乐电子相册:抓拍全程精彩瞬间及电子相册的制作费用
    5、矿泉水:一人一天2瓶;
    6、条幅:现场执行条幅一个;
    7、毕业证书:每人一张毕业证书;
    8、客服团队的定期跟进回访与客户增值服务内容的跟进与实施;
    9、有效发票,发票内容:培训费、会议费、咨询费;
    10、餐费:二正餐,一早餐,团队餐桌,10人一桌;
    11、住宿:标间,24小时热水;
    12、保险:每人10万元的意外保险,1万元的意外医疗,每人共计11万元保额;
    13、交通费,大巴车按着实际人数安排车辆。
    温馨提示
    1、着装:休闲装或户外运动服(尽量穿宽松、防磨、运动鞋),防寒衣物;
    2、队员个人中有心脏病或高血压病史情自备药品;如经常口服药品请自带;如胃药、感冒药、消炎药等;
    3、戴眼镜的学员应备有防跌的眼镜架或准备小绳加固眼镜;
    4、培训期间请服从培训师和基地工作人员的管理,严禁饮酒;
    5、培训期间请勿擅自攀爬区域内各类训练设施,以免发生意外;
    6、培训期间请不要离开您所在的小组单独活动;
    7、请您维护环境卫生,不要乱丢垃圾,请不要在培训区域内吸烟;
    8、如果遭遇恶劣天气,培训师会根据情况,调整活动时间和培训项目。
    特别提醒:由于本次活动为体验式训练,除必备物品外,请队员不要过多的携带物品,以免丢失和影响您的培训效果!

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